沈陽室內設計師的前景怎么樣？由于我國室內設計人才培養(yǎng)起步得比較晚，面對高速發(fā)展的產(chǎn)業(yè)，市場上人才需求量比較大，供不應求，小編之前在新聞看過，有一個調查說過，目前從事于室內設計的人才大部分都是從其他類設計轉行而來的，大都是沒用經(jīng)過一系列的系統(tǒng)培訓便開始上崗，從而導致室內設計師的水分居多，沒有什么一些創(chuàng)新性的裝修設計，設計風格大都是差不多一致的。但是在*近幾年，室內設計成為了一個朝陽產(chǎn)業(yè)，未來上升的趨勢很快，有建筑就有室內設計，這是室內設計師*常聽到的話，人們對生活物質的水平越來越高，對裝修也是越來越在意了，俗話說“金窩銀窩不如自己的狗窩”，但現(xiàn)在“狗窩”也開始上升為“金窩”了，這是現(xiàn)在的社會的反映，那么學室內設計有前途嗎？

1、就業(yè)形勢

房地產(chǎn)和建筑裝飾行業(yè)是中部崛起大戰(zhàn)略的重要組成部分和先遣隊，建筑裝飾行業(yè)迎來了前所未有的發(fā)展機遇。

①一方面，建筑裝飾行業(yè)的大發(fā)展以及城市化進程的加快，迅速擴大了對裝飾設計專業(yè)人才的總量需求，僅北京市目前就有裝飾企業(yè)近10000家；

②另一方面，建筑裝飾人才培養(yǎng)培訓工作相對滯后，行業(yè)人才素質普遍偏低；

③建筑裝飾業(yè)的現(xiàn)有從業(yè)人員中，技師和高級技師的比例均不足1%，持有職業(yè)資格證書或建設職業(yè)技能崗位證書的人員占總數(shù)不足5%；

④今后10年，需培養(yǎng)技術與管理人員約150萬人，年均增加約15萬人，這些因素都造成了目前實用型專業(yè)設計人才嚴重不足，供需失衡，導致室內設計師行情一路走高；

這種大環(huán)境下，如果抓住社會發(fā)展的難得機遇，把室內設計作為以后長期的職業(yè)發(fā)展方向，經(jīng)過系統(tǒng)專業(yè)的學習后，會在職業(yè)競爭中占據(jù)先機。

2、工資待遇

全國室內設計師就業(yè)形勢分析：招聘待遇，剛畢業(yè)薪資4.5K-6K9占比*多，達34%。經(jīng)驗要求，3-5年工作經(jīng)驗要求的占比*多，達52%；學歷要求，大專學歷要求的占比*多，達71%。

3、晉升空間

助理室內設計師、初級、中級、高級室內設計師、室內設計總監(jiān)。

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