網(wǎng)校標(biāo)題:2020德州會(huì)計(jì)電算化培訓(xùn)哪家好
會(huì)計(jì)培訓(xùn)信息 德州會(huì)計(jì)電算化是德州會(huì)計(jì)電算化培訓(xùn)學(xué)校的重點(diǎn)專業(yè),德州市知名的會(huì)計(jì)電算化培訓(xùn)機(jī)構(gòu),教育培訓(xùn)知名品牌,德州會(huì)計(jì)電算化培訓(xùn)學(xué)校師資力量雄厚,全國(guó)各大城市均設(shè)有分校,學(xué)校歡迎你的加入。
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德州會(huì)計(jì)電算化培訓(xùn)學(xué)校是一所集各類會(huì)計(jì)培訓(xùn)予一體的會(huì)計(jì)培訓(xùn)類學(xué)校,開(kāi)設(shè)有初級(jí)會(huì)計(jì)培訓(xùn)、中級(jí)會(huì)計(jì)培訓(xùn)、會(huì)計(jì)實(shí)操培訓(xùn)、注冊(cè)會(huì)計(jì)師考證、會(huì)計(jì)電算化培訓(xùn)、會(huì)計(jì)從業(yè)資格證、出納培訓(xùn)、稅務(wù)軟件培訓(xùn)及cpa考證培訓(xùn)等專業(yè)。
第九章 財(cái)產(chǎn)清查
債務(wù)人以現(xiàn)金、將債務(wù)轉(zhuǎn)為資本兩種方式的組合清償某項(xiàng)債務(wù)的,應(yīng)將重組債務(wù)的賬面價(jià)值與支付的現(xiàn)金、債權(quán)人因放棄債權(quán)而享有的股權(quán)的公允價(jià)值之間的差額作為債務(wù)重組利得。股權(quán)的公允價(jià)值與股本(或?qū)嵤召Y本)的差額作為資本公積。
高新技術(shù)企業(yè)資格自頒發(fā)證書(shū)之日起有效期為三年。
1、高新技術(shù)企業(yè)資格期滿前三個(gè)月企業(yè)應(yīng)提出復(fù)審申請(qǐng),不提出復(fù)審申請(qǐng)或復(fù)審不合格的,其高新技術(shù)企業(yè)資格到期自動(dòng)失效。
2、高新技術(shù)企業(yè)復(fù)審須提交近三個(gè)會(huì)計(jì)年度開(kāi)展研究開(kāi)發(fā)等技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng)的報(bào)告,經(jīng)中介機(jī)構(gòu)出具的近三個(gè)會(huì)計(jì)年度企業(yè)研究與開(kāi)發(fā)費(fèi)用等專項(xiàng)審計(jì)報(bào)告。復(fù)審時(shí)將重點(diǎn)審查以下幾個(gè)方面:
(1)企業(yè)是否為獲得科學(xué)技術(shù)新知識(shí),創(chuàng)造性運(yùn)用科學(xué)技術(shù)新知識(shí),或?qū)嵸|(zhì)性改進(jìn)技術(shù)、產(chǎn)品(服務(wù))而持續(xù)進(jìn)行了研究開(kāi)發(fā)活動(dòng)
(2)審查企業(yè)近三個(gè)會(huì)計(jì)年度的研究開(kāi)發(fā)費(fèi)用總額占銷售收入總額的比例是否符合規(guī)定的要求,即:最近一年銷售收入小于5,000萬(wàn)元的企業(yè),比例不低于6%;最近一年銷售收入在5000萬(wàn)元至20000萬(wàn)元的企業(yè),比例不低于4%;最近一年銷售收入在20,000萬(wàn)元以上的企業(yè),比例不低于3%;企業(yè)在中國(guó)境內(nèi)發(fā)生的研究開(kāi)發(fā)費(fèi)用總額占全部研究開(kāi)發(fā)費(fèi)用總額的比例不低于60%.
數(shù)據(jù)處理程序
1.銷售收入的核算
貼現(xiàn)時(shí):借:財(cái)務(wù)費(fèi)用 1萬(wàn)
應(yīng)寫(xiě)明該評(píng)估報(bào)告委托方全稱、受委托評(píng)估事項(xiàng)及評(píng)估工作整體情況,一般應(yīng)采用包含下列內(nèi)容的表達(dá)格式:
哪些題目會(huì)在財(cái)務(wù)面試的時(shí)候被問(wèn)到呢?下面是小編為大家?guī)?lái)的財(cái)務(wù)面試題目,相信對(duì)你會(huì)有幫助的。
1、假定有一個(gè)包含采購(gòu)、制造、銷售全過(guò)程的工廠,有六名財(cái)務(wù)人員,您是該廠的財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人,您將如何安排財(cái)務(wù)人員的崗位分工和內(nèi)部工作流程?請(qǐng)說(shuō)明您相關(guān)安排的原則。
2、“管理費(fèi)用”明細(xì)帳戶設(shè)置和核算需要注意哪些問(wèn)題,或者說(shuō)您有什么心得和體會(huì)?
3、“應(yīng)付帳款”“應(yīng)收帳款”等往來(lái)款項(xiàng)核算需要注意哪些問(wèn)題,或者說(shuō)您有什么心得和體會(huì)?
4、任舉一例,說(shuō)明您在某項(xiàng)稅金處理方面的心得和體會(huì)。
5、活頁(yè)式明細(xì)分類帳薄的使用和裝訂有哪些要求?
6、請(qǐng)說(shuō)明在何種情況下適宜使用“金蝶”財(cái)務(wù)軟件的“項(xiàng)目核算”(或軟件的類似功能也行),并描述其使用方法。
7、如何編制一個(gè)格式固定,在發(fā)送給別人后,只讓使用人填寫(xiě)數(shù)據(jù)的EXCEL格式報(bào)表?
8、描述EXCEL中宏的創(chuàng)建、使用EXCEL中進(jìn)行數(shù)據(jù)分列的操作,或者描述EXCEL數(shù)據(jù)透視表的建立步驟。
1、假定有一個(gè)包含采購(gòu)、制造、銷售全過(guò)程的工廠,有六名財(cái)務(wù)人員,您是該廠的財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人,您將如何安排財(cái)務(wù)人員的崗位分工和內(nèi)部工作流程?請(qǐng)說(shuō)明您相關(guān)安排的原則。
我們?cè)谔鄣絼e的公司時(shí),一般情況下面試官會(huì)提問(wèn)一些會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)方面的問(wèn)題,考驗(yàn)一下會(huì)計(jì)的工作能力。但是這6個(gè)問(wèn)題,如果你面試的時(shí)候回答不上來(lái),就暫時(shí)別考慮跳槽的事情了。
遺漏一:關(guān)注已知,回避未知
餐飲業(yè)幾種特殊行為納稅操作
如果不是專業(yè)搞經(jīng)濟(jì)的,普通人學(xué)個(gè)大概就夠了,當(dāng)然老板可以結(jié)合情況多學(xué)一些,學(xué)經(jīng)濟(jì)學(xué)無(wú)非是學(xué)一種思考方式。
初級(jí)成本要素
2019年2月,企業(yè)在發(fā)放工資環(huán)節(jié)預(yù)扣預(yù)繳個(gè)人所得稅165元。
三、2019年其他月份
按照上述方法以此類推,計(jì)算得出張女士12個(gè)月的個(gè)人所得稅預(yù)扣預(yù)繳情況明細(xì)表
期末借方余額=期初借方余額+本期借方發(fā)生額一本期貸方發(fā)生額
8.往來(lái)結(jié)算崗位的工作要點(diǎn)一般包括:
(l)建立往來(lái)款項(xiàng)結(jié)算手續(xù)制度;
(2)辦理往來(lái)款項(xiàng)的結(jié)算業(yè)務(wù);
(3)負(fù)責(zé)往來(lái)款項(xiàng)結(jié)算的明細(xì)核算。
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