濰坊高密排名前十的法律職業(yè)資格考試培訓(xùn)學(xué)校名單出爐
濰坊高密法律職業(yè)資格考試培訓(xùn)學(xué)校，我們針對想要通過法律職業(yè)資格考試考試的學(xué)員開設(shè)法律職業(yè)資格考試培訓(xùn)課程，為學(xué)員提供多種班型，不同的班級有不同的課程內(nèi)容及教學(xué)服務(wù)，滿足學(xué)員全方位的學(xué)習(xí)需要，面授+網(wǎng)課的形式，學(xué)習(xí)更加靈活便捷，學(xué)員享受充分的自主性。
濰坊高密法律職業(yè)資格考試培訓(xùn)學(xué)校，經(jīng)過十多年的發(fā)展，現(xiàn)已成為集互聯(lián)網(wǎng)教學(xué)、面授教學(xué)、融合式教學(xué)、學(xué)習(xí)平臺及應(yīng)用研發(fā)、圖書教材出版發(fā)行于一體的大型知識服務(wù)實(shí)體。
對于客觀題考試成績達(dá)到全國合格分?jǐn)?shù)線，主觀題成績未達(dá)到全國合格分?jǐn)?shù)線的，在申請授予C類法律職業(yè)資格后，還可以繼續(xù)參加第二年的主觀題考試，達(dá)到統(tǒng)一合格分?jǐn)?shù)線的，可申領(lǐng)A類法律職業(yè)資格�？陀^題考試階段已經(jīng)申請享受考試放寬政策，且客觀題考試成績達(dá)到放寬合格分?jǐn)?shù)線的，主觀題考試?yán)^續(xù)享受放寬政策。
濰坊高密排名前十的法律職業(yè)資格考試培訓(xùn)學(xué)校名單出爐 備考主觀題
1、開端：做好時間規(guī)劃
鑒于2020年主觀題考試的時間為11月28日，距離客觀題考試時間比較近，所以一定要高效利用備考主觀題的時間。根據(jù)自己的進(jìn)度和習(xí)慣列一個備考計(jì)劃表，精確到小時。這個計(jì)劃表應(yīng)包含以下內(nèi)容：知識點(diǎn)鞏固、案例訓(xùn)練、熟悉法條（時間緊張的可省略熟悉法條）、模擬考試。
2、過程：自我適應(yīng)，持之以恒
1）、知識點(diǎn)鞏固
到了這一階段，主觀題備考的考生都有了一定的基礎(chǔ)。這一階段的知識點(diǎn)鞏固，主要是查漏補(bǔ)缺：
�。�1）抓大放小，復(fù)習(xí)重難點(diǎn)。根據(jù)前期學(xué)習(xí)，總結(jié)自身漏洞，復(fù)習(xí)�？贾R點(diǎn)，記憶常錯點(diǎn)，略過生僻知識點(diǎn)。
�。�2）切勿因鉆牛角尖而浪費(fèi)時間。觀點(diǎn)不一致時，遵循官方教材標(biāo)準(zhǔn)。張明楷老師在《張明楷訪談:如何看書、如何通過司考等14個問答》中亦明確指出：遇到不同觀點(diǎn)時要以指導(dǎo)用書的觀點(diǎn)為準(zhǔn)。
（3）備考用書在精不在多。雖然市場上的案例類圖書作者、出版單位不一，但是銷售在前或評價較好的圖書在知識點(diǎn)的分布上差異不大，基本都囊括了主觀題考試的主要考點(diǎn)。建議考生選1-2本案例類用書，吃透其中一本即可。切忌東一榔頭西一棒槌，到最終也沒有用完一本書。
2）、案例訓(xùn)練
一定要自己動手寫案例分析！不管是動筆也好或者電腦打字也好，切忌眼高手低。
抓大放小 已經(jīng)很不明智了
2018年法考改革主要涉及兩個方面,一方面,法考的客觀題數(shù)量由司考時代的300道變?yōu)?00道,卷一和卷二各100道題。雖然題目僅僅為司考時代的三分之二，但根據(jù)近兩年的題目來看，所涉及的考點(diǎn)范圍不降反升。
備考客觀題
法律職業(yè)資格考試客觀題考試共兩卷。分為試卷一、試卷二，每張?jiān)嚲?00道試題，分值為150分，其中單項(xiàng)選擇題50題、每題1分，多項(xiàng)選擇題和不定項(xiàng)選擇題共50題、每題2分，兩張?jiān)嚲砜偡譃?00分。
學(xué)科融合性主要體現(xiàn)在主觀題，在提供法條的情況下，更注重考查考生認(rèn)定各種法律關(guān)系及解決法律問題的能力。就如實(shí)務(wù)中，可能出現(xiàn)民法、商法、民事訴訟法之間融合，刑法、刑事訴訟之間融合。
法考考試報名條件有兩種：
一、老人老辦法（2018年4月28日之前入學(xué)）：
改革前已取得學(xué)籍（考籍）或者本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生，可以參加國家統(tǒng)一法律職業(yè)資格考試。本科及以上學(xué)歷包含：統(tǒng)招、自考、成考、網(wǎng)教、函授、電大、軍校（學(xué)信網(wǎng)可查）不限制專業(yè)均可報名。
二、新人新辦法（2018年4月28日之后入學(xué)）：
1：全日制普通高等學(xué)校法學(xué)類本科學(xué)歷并獲得學(xué)士及以上學(xué)位；
2：全日制普通高等學(xué)校非法學(xué)類本科及以上學(xué)歷并獲得法律碩士、法學(xué)碩士及以上學(xué)位；
3：全日制普通高等學(xué)校非法學(xué)類本科及以上學(xué)歷并獲得相應(yīng)學(xué)位且從事法律工作滿三年。艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)可以將報名學(xué)歷條件放寬為高等學(xué)校本科學(xué)歷。
對于客觀題考試成績達(dá)到全國合格分?jǐn)?shù)線，主觀題成績未達(dá)到全國合格分?jǐn)?shù)線的，在申請授予C類法律職業(yè)資格后，還可以繼續(xù)參加第二年的主觀題考試，達(dá)到統(tǒng)一合格分?jǐn)?shù)線的，可申領(lǐng)A類法律職業(yè)資格�？陀^題考試階段已經(jīng)申請享受考試放寬政策，且客觀題考試成績達(dá)到放寬合格分?jǐn)?shù)線的，主觀題考試?yán)^續(xù)享受放寬政策。
通過法考可以從事法官、檢察官和公證員等工作，鑒于司法考試大改革，在原有人群范圍的基礎(chǔ)上新增加了法律顧問、仲裁員以及政府部門中從事行政處罰決定審核、行政復(fù)議、行政裁決等人員也要通過司法考試才有資格上崗。
在客觀題中，題目多以案例形式呈現(xiàn)，甚至很多題目的原型就是真實(shí)的案件，由現(xiàn)實(shí)中的案例、問題改編、提煉、總結(jié)而成。在主觀題中，簡單一點(diǎn)的題就是分析給定的案例中的法律關(guān)系，回答具體提問。難一點(diǎn)的題就是讓考生代入實(shí)務(wù)中的各種角色去處理具體法律適用問題，如以法官、代理律師等身份辦理具體案件，包括撰寫起訴狀、答辯狀、辯護(hù)詞、找出爭議焦點(diǎn)、證據(jù)運(yùn)用等等。
除此之外，公務(wù)員的考試競爭比非常激烈，而通過法考之后再參加公務(wù)員考試，競爭比例會大大降低。
抓大放小 已經(jīng)很不明智了
2018年法考改革主要涉及兩個方面,一方面,法考的客觀題數(shù)量由司考時代的300道變?yōu)?00道,卷一和卷二各100道題。雖然題目僅僅為司考時代的三分之二，但根據(jù)近兩年的題目來看，所涉及的考點(diǎn)范圍不降反升。
這一行更注重經(jīng)驗(yàn)和實(shí)務(wù)能力，真正能做到高端的律師必然是個多面手。走刑辯路線容易出名，但風(fēng)險也高，也更累，尤其是接外地案子；走上市公司運(yùn)作、并購重組以及知識產(chǎn)權(quán)方向，則更容易在短短數(shù)年間實(shí)現(xiàn)財(cái)富高速積累。
3、公司的法務(wù)人員（法律顧問）
公司的法務(wù)人員主要是為公司提供經(jīng)常性法律服務(wù)，比如就公司涉及的有關(guān)法律問題提供咨詢意見或進(jìn)行指導(dǎo)，草擬、審查法律文書，維護(hù)公司合法權(quán)益；協(xié)助有關(guān)業(yè)務(wù)部門對有關(guān)經(jīng)營或重大事項(xiàng)的決策或談判提供法律意見和建議等，也是一個比較不錯的選擇。
4、法考培訓(xùn)機(jī)構(gòu)
在法考機(jī)構(gòu)擔(dān)任教研老師也是一種很好的選擇，把你通過法考的經(jīng)驗(yàn)分享給更多的人，用你儲備的知識服務(wù)于更多想通過法考的人，同時也可以在工作中繼續(xù)深入學(xué)習(xí)，未來可以向法考講師的方向發(fā)展，成為網(wǎng)紅老師之后可以成為自由職業(yè)者，甚至還可以自己創(chuàng)立培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。
對于客觀題考試成績達(dá)到全國合格分?jǐn)?shù)線，主觀題成績未達(dá)到全國合格分?jǐn)?shù)線的，在申請授予C類法律職業(yè)資格后，還可以繼續(xù)參加第二年的主觀題考試，達(dá)到統(tǒng)一合格分?jǐn)?shù)線的，可申領(lǐng)A類法律職業(yè)資格。客觀題考試階段已經(jīng)申請享受考試放寬政策，且客觀題考試成績達(dá)到放寬合格分?jǐn)?shù)線的，主觀題考試?yán)^續(xù)享受放寬政策。
濰坊高密法律職業(yè)資格考試培訓(xùn)學(xué)校，公司成立以來，不斷強(qiáng)化自有師資隊(duì)伍建設(shè)，打造精致課程和教輔產(chǎn)品，自主研發(fā)各種智慧學(xué)習(xí)平臺(應(yīng)用)助力高效學(xué)習(xí)，深化屬地教學(xué)管理和 1V1 個性化服務(wù)，整合社會優(yōu)質(zhì)資源搭建人才交流和企業(yè)合作平臺，為每位學(xué)員提供包括政策咨詢、教學(xué)輔導(dǎo)、學(xué)習(xí)規(guī)劃、備考答疑、 就業(yè)指導(dǎo)等在內(nèi)的個性化 “一站式”服務(wù)，建立了完善的教育和職業(yè)循環(huán)發(fā)展服務(wù)體系。
