中南大學(xué)堅持“優(yōu)中選優(yōu)”，重點考察擬引進(jìn)教學(xué)科研人員的學(xué)術(shù)水平和發(fā)展?jié)摿�。�?yōu)化學(xué)緣結(jié)構(gòu)，提高海外博士和非本校高水平大學(xué)博士引進(jìn)比例，明確新進(jìn)教師海外博士不少于50%。設(shè)立專項支持基金，每年投入2000萬元。對新進(jìn)理工醫(yī)、人文社科類青年教學(xué)科研人員分別給予一次性資助科研啟動經(jīng)費(fèi)20萬元和15萬元。

　　中南大學(xué)簽訂聘用合同博士畢業(yè)生，首先以師資博士后身份進(jìn)入相關(guān)博士后流動站進(jìn)行2年博士后研究，出站考核達(dá)到良好以上標(biāo)準(zhǔn)，并通過二級教學(xué)科研單位教授委員會對其品行與科研能力、發(fā)展?jié)摿�、團(tuán)隊合作精神等方面進(jìn)行綜合測評合格后，方可進(jìn)入6年人事聘用階段。中南大學(xué)6年人事聘用期間，給予兩次申報高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)的機(jī)會，如順利晉升副高級職務(wù)則轉(zhuǎn)入學(xué)校固定編制長期聘用，否則轉(zhuǎn)入其他崗位或直接解聘。
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